【ウェビナー】社内研修内製化を進めるポイントとやらされ感ない研修の組み立て方

～人事部門・研修部門に配属されて、研修内製化の進め方にお悩みを抱える方向け～

研修内製化

日時：: 2022/02/15（火）10:00 ～ 12:00

会場：: オンラインセミナー（Web会議サービス「Zoom」を利用して実施します）

「社内研修内製化の進め方とポイント」「やらされ感ない研修の組み立て方」をテーマにセミナーを開催します。研修を企画される方、研修の内製化を進めたい方、初めて教育研修を担当される方を対象としたセミナーです。

課題図書

下記の課題図書を読むことで、理解度が格段に上がりますので、事前にご一読いただくことをお勧めします。

気づきを促す対話型研修のススメ

島森俊央 (著)
公益財団法人　生産性本部
生産性労働情報センター

セミナー内容

10:00〜11:40	社内研修内製化を進めるポイントとやらされ感ない研修の組み立て方アイスブレイク研修内製化が難しいと感じる理由やらされ感とはやらされ感ない研修の組み立て方
11:40〜12:00	質疑応答・まとめ

10:00〜11:40

社内研修内製化を進めるポイントとやらされ感ない研修の組み立て方

アイスブレイク
研修内製化が難しいと感じる理由
やらされ感とは
やらされ感ない研修の組み立て方

11:40〜12:00

質疑応答・まとめ

開催要項

日　時	2022/02/15（火）10:00 ～ 12:00
場　所	オンラインセミナー（Web会議サービス「Zoom」を利用して実施します） ※インターネット環境をご準備ください。 ※PC以外にもスマートフォン、タブレットからの参加も可能です。PC以外の端末をご利用の場合は、事前に無料アプリをダウンロードしていただく必要がございます。 ※開催前日までに詳しい接続方法や受講用URLをご案内します。
対　象	人事担当者・教育担当者
定　員	20名
受講料	無料

講師情報

鳥越　美保（トリゴエ　ミホ）

株式会社グローセンパートナーファシリテーター
東洋大学　社会心理学科卒。
接客や法人新規開拓営業、事務の経験を経て、カウンセリング技術を学んだ後に、大手結婚相談所に入社。接客スタッフとして新人賞を受賞。その後、育成トレーナーとして、全国展開・株式上場の期間において、 100名以上の新人育成に従事し、育成プログラムを構築。階層別研修（新入社員～管理職）の企画・開発や、全国の育成担当者・トレーナーの育成など人材育成に取り組む。ほか、従業員面談・採用・評価・制度など、人事業務の改善と運用を担当。現在は、研修講師として、各企業にて研修を実施中。日本メンタルヘルス協会認定カウンセラー、GCS認定プロフェッショナルコーチ

お申し込みにあたっての注意事項

※本セミナーは、双方向でのやりとりをおこないます。セミナー中は、カメラをオンにしての参加をお願いいたします。
※同業他社の方、社労士等士業の方のお申込はお断りさせていただいております。
※1社2名様までのお申込みとさせていただきます。